株洲拟在40个企业、20个区域(行业)中试点工资集体协商。(吴雯芳 摄)
株洲市人大常委会副主任、市总工会主席乐永明表示,工资集体协商不仅仅是涨工资时可以协商,在降工资时也可以通过集体协商。(吴雯芳 摄)
株洲新闻网9月16日讯(记者吴雯芳 通讯员夏玺)9月16日,记者从株洲市总工会获悉,株洲拟在40个企业、20个区域(行业)中试点工资集体协商。到2012年底,推动工资集体协商在已建工会组织的企业的建制率达80%。株洲市人大常委会副主任、市总工会主席乐永明表示,工资集体协商不仅仅是涨工资时可以协商,在降工资时也可以通过集体协商。
今年上半年来,全国劳资纠纷事件高发态势日显,职工停职、聚集、上访甚至出现跳楼的极端事件。根据株洲实际,株洲市总工会联合市劳动局、市企业联合会、市工商联制定《推进“两个普遍”工作实施意见》,拟决定从2010年起,通过3年时间,基本实现企业依法普遍建立工会组织的目标。欢迎光临 长株潭论坛 (http://bbs.changzhutan.com/) | Powered by Discuz! 7.0.0 |